市信訪局廉政“體檢”把脈干部責任

　　（記者 葉余華 特約記者 李國興）近日，市信訪局結合學習《準則》和《條例》，引入第三方——成立“專家”組對局機關9名中層干部實施了一次“廉政體檢”。

　　該局將黨風與廉政建設考核融入局機關中層干部年度目標責任考核，以“報告、核實、‘會診’、談話”等形式每年“體檢”一次。報告，即依據我市領導干部廉政檔案資料，結合該局實際，制定中層干部基本情況登記表、重大事項綜合報告表、廉政信息表。由局機關中層干部個人如實填報，分管負責人審核把關簽字；核實，由該局紀檢組對中層干部個人報告的相關情況逐個核實；“會診”，組織16個鄉鎮（街道）信訪助理、部分市人大代表和政協委員、村居黨組織書記、行風監督員等成立第三方“專家”組，對中層干部報告的內容、紀律執行情況、平時表現進行集中“會診”，分“好”、“一般”、“差”三個等次得出結論；談話，就是根據“專家”組“會診”情況，局黨組、紀檢組負責人對中層干部進行集體談話。要求中層干部把紀律挺在前，真正用紀律管好自己，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高；建檔，該局將中層干部填報的相關信息和“專家”組集中“會診”的意見，一并建立廉政檔案數據庫，實現動態管理，并在年終黨風廉政建設責任制考核時一并驗收。

　　該局黨組書記、局長李護軍表示，下一步將用好責任追究這把“尚方寶劍”，讓工作不到位者“丟面子”，讓不認真執行責任者“挨板子”，讓失職、瀆職者“挪位子”、“丟位子”，使局機關各部門認識到不抓不行、抓不出成效也不行，出了問題更不行。