當好人才生態供應鏈的“總包方”，靖江傾力構筑聚才留才“強磁場”

根據城市引力提升兩年行動方案，靖江將加快完善人才“引育留用”全體系、激活創業就業多業態、推動流量留量強轉化，精準回應人才“晚上干什么、周末去哪里、朋友圈在哪里”的現實需求，把靖江建設成為一座營商投資友好型、人才落戶友好型的“引力之城”。

規劃建設多層次人才社區，布局人才公園、青才驛站等引力空間，滿足吃住行、游購娛等剛需，讓人才感受到靖江熱騰騰的煙火氣。搭建產教融合班、創新聯合體等校地企平臺，讓人才在靖江能眺望亮閃閃的發展遠方。周周舉辦“靖享星期六”活動，搭建“人才紅娘”聯誼平臺等，促成更多的友情達成、愛情邂逅、親情永駐，讓人才在濃濃人情味中扎根……秉持“以人為本、投資于人”的發展理念，靖江今年以來先后啟動建設4個青才友好型街區，運營10個人才社交游憩空間，開通20余條高校引才專線，新引進青年人才超7000人；還以重點人才工程為牽引，引育國家級人才工程64人。

朱艷明表示，靖江下一步將以城市引力提升行動為抓手，整合資源打造國際化人居環境、校地共建高能級科創平臺、持續發布龍頭企業優質崗位，推動“產才城”深度耦合、疊加賦能，加快構建以產聚才、各展所長的強大磁場。