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    江蘇泰興工資集體協(xié)商促勞動(dòng)合同長(zhǎng)期化

    2011-06-14 來(lái)源:中工網(wǎng)-《工人日?qǐng)?bào)》 瀏覽次數(shù):

        中工網(wǎng)電 泰興市總工會(huì)與人社局牢固樹(shù)立穩(wěn)崗就是增崗的思想,積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度建設(shè),促進(jìn)勞動(dòng)合同長(zhǎng)期化,在保護(hù)職工合法權(quán)益的同時(shí)保障企業(yè)用工需求,達(dá)成企業(yè)與職工的雙贏。

        據(jù)了解,凡上一年盈利,并預(yù)測(cè)當(dāng)年盈利的企業(yè),均根據(jù)市政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線(xiàn),通過(guò)勞資雙方集體協(xié)商,合理確定職工工資增長(zhǎng)水平。對(duì)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)不好的企業(yè),市財(cái)政給予困難企業(yè)崗位補(bǔ)貼和保險(xiǎn)補(bǔ)貼,政府撥款培訓(xùn)待崗工人,政府出資“造崗、送崗、拓崗、穩(wěn)崗”,確保職工工作崗位的穩(wěn)定。 (劉賽龍 邵志俊)