為切實減輕中小微企業負擔，今年泰興市人力資源和社會保障局實施“三補兩貸”扶持政策措施，給予困難中小微企業社會保險、崗位和職業培訓3項補貼，以及小額擔保貸款和勞動密集型企業貸款，同時允許困難中小微企業在一定時期緩繳養老保險費。 今年初，該局針對小微企業開展用工情況調查和經營形勢分析，調查發現：一是小微企業人力資源成本上升，隨著該市最低工資標準的不斷上調，加工制造、餐飲服務等行業紛紛上調員工工資；二是小微企業融資缺口大，根據調查，90％的規模以下小微企業未曾從銀行獲得借款。 截至6月底，泰興市人社局對采取在崗培訓、輪班工作、協商薪酬等辦法穩定員工隊伍、并保證不裁員的困難中小微企業，共計發放社保補貼501萬元，崗位補貼243萬元，職業培訓補貼412萬元，小額擔保貸款1248萬元，勞動密集型小企業貸款1500萬元。 在積極就業政策的扶持下，上半年該市小微企業經營狀況呈現出穩中快進、逆勢上揚的良好態勢。據統計，被調查的120家小微企業，營業利潤同比增加的有98家，占總數的81.7%；平均利潤增幅達22%，增幅居蘇中縣市首位。 |