11月26日上午，泰興市高層次人才合作促進會第二次會員代表大會舉行，總結過去幾年的工作，研究部署今后五年的任務和工作舉措，選舉產生新一屆理事會，動員全體會員和廣大高層次人才，為助推泰興經濟、社會高質量發展和人才、科技工作再登新臺階作出更大貢獻。市委常委、組織部部長毛戴軍，市高層次人才合作促進會會長戴仁泉參加。 戴仁泉代表第一屆理事會向大會作工作報告。近年來，伴隨人才強市戰略的深入實施以及青年友好型城市建設的縱深推進，泰興人才發展生態持續優化、高端人才不斷集聚，催生形成了“人才促發展、發展興人才”的生動局面。這其中，離不開高層次人才合作促進會作出的積極貢獻。促進會自成立以來，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，堅持守正創新、務實而為，在拓展聯系網絡、加強聯誼交流、推動項目合作等方面，做了大量富有成效的工作，全力發掘、牽線了各地泰興籍高層次人才資源，為泰興市經濟社會高質量發展作出了積極貢獻。 毛戴軍希望促進會在新一屆理事會的帶領下，要在集聚人才、外引內聯上更加有力有為。始終聚焦“高層次”這一定位，在“建家交友”上靶向發力，在“分類建庫”上精準用力，在“聯系聯誼”上凝聚合力，以更務實的舉措做大人才總量、做優人才質量。要在成就人才、賦能發展上更加有力有為。要自覺圍繞中心、服務大局，思黨政之所想、謀發展之所需、盡協會之所能，積極搭建校企合作“立交橋”，大力構筑產學研用“高速路”，用心搭建成果轉化“大舞臺”，在高層次人才資源開發利用上多動腦筋、多做文章，最大程度釋放有效供給，努力形成人盡其才、才盡其用、用當其時的良好局面。要在服務人才、鏈接要素上更加有力有為。始終秉持“服務人才就是服務發展”的理念，人才服務要用情，上下貫通要精準，左右聯動要加強，不斷加強自身建設，優化人才服務機制，竭盡所能為會員排憂解難，讓會員放心安心舒心。 戴仁泉當選泰興市高層次人才合作促進會第二屆理事會會長，并作表態發言。 |